每個(gè)人都喜歡戴高帽,都喜歡被別人贊揚(yáng)。我們的活動(dòng)就是1為所有的員工帶上高帽.2認(rèn)識(shí)給你帶高帽的人并贊美他。3觀察對(duì)方的三個(gè)優(yōu)勢(shì)，并以漫畫(huà)形式畫(huà)在你需要贊美的人的頭上。

培訓(xùn)時(shí)間：2h

培訓(xùn)流程：

1 每個(gè)人寫(xiě)一個(gè)自己的名字

2 團(tuán)隊(duì)人員以抽簽的形式將另一個(gè)人的名字抽到

3 團(tuán)隊(duì)內(nèi)部進(jìn)行小小的自我介紹

4 觀察你所抽到的人，并總結(jié)其身上的三個(gè)特點(diǎn)（主要是優(yōu)點(diǎn)）

5 以漫畫(huà)的形式將三個(gè)優(yōu)點(diǎn)加以描述

6 大聲描述這個(gè)人，并請(qǐng)大家猜這人的名字

7 猜對(duì)的將高帽戴到這個(gè)人的頭上

8 小活動(dòng)〈請(qǐng)認(rèn)同我的成就 〉

培訓(xùn)目的：

  馬斯洛說(shuō)：“人活到這個(gè)世界上就是希望得到社會(huì)對(duì)他的尊重和認(rèn)可，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。”

  1 讓每個(gè)人都對(duì)別人做出正面評(píng)價(jià)

  2巧妙的引導(dǎo)與會(huì)人員認(rèn)識(shí)他人的優(yōu)點(diǎn)

  3讓員工懂得欣賞他人的優(yōu)點(diǎn)

  4以及如何在別人情緒低落時(shí)去鼓勵(lì)他

  5要學(xué)會(huì)贊美別人