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孫衛(wèi)華
  • 孫衛(wèi)華人本管理實(shí)戰(zhàn)專家,資深企業(yè)管理咨詢顧問
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 溝通技巧 時(shí)間管理
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:北京市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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目標(biāo)計(jì)劃管理

主講老師:孫衛(wèi)華
發(fā)布時(shí)間:2021-09-14 16:06:20
課程詳情:

課程大綱

模塊一、目標(biāo)的設(shè)定

目標(biāo)管理的四大作用

目標(biāo)的三大類來源

除了上級(jí)設(shè)定,還有哪些來源?

如果領(lǐng)導(dǎo)者讓我們自己來設(shè)定目標(biāo),應(yīng)從哪些方面考慮?

設(shè)定目標(biāo)的三級(jí)來源

目標(biāo)溝通——我們究竟要到哪里去?

目標(biāo)設(shè)定與分解的根基

目標(biāo)設(shè)定的SMART原則

S-明確的

M-可衡量的

A-可達(dá)成的

R-策略相關(guān)聯(lián)的

T-時(shí)間限制的

課堂演練與點(diǎn)評(píng):目標(biāo)的設(shè)定

定量目標(biāo)和定性目標(biāo)的設(shè)定

可衡量性的QQTC四大維度

定性目標(biāo)的描述方式


模塊二、目標(biāo)的分解

來自水晶大教堂的啟示

目標(biāo)分解的常用方法

時(shí)間分解法

空間分解法

項(xiàng)目分解法

課堂演練工具:目標(biāo)的基礎(chǔ)分解

對(duì)于基礎(chǔ)分解方法的解讀

目標(biāo)分解的路徑設(shè)計(jì)——我們?nèi)绾稳ィ?/p>

明了目標(biāo)分解的三級(jí)路徑

FH-我們有幾條路徑?

SH-先做什么,再做什么?

TH-路上我們又應(yīng)該做好哪些?

目標(biāo)分解的關(guān)鍵方法

關(guān)鍵成果領(lǐng)域法

關(guān)鍵成功因素法

關(guān)鍵業(yè)務(wù)板塊法

目標(biāo)分解中運(yùn)用的實(shí)戰(zhàn)工具

團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)法

世界咖啡法

創(chuàng)新思維法

實(shí)戰(zhàn)演練:目標(biāo)分解的實(shí)戰(zhàn)工具

形成目標(biāo)匯總與作戰(zhàn)地圖

目標(biāo)匯總的方法

作戰(zhàn)地圖繪制

工具分享:目標(biāo)分解作戰(zhàn)地圖


模塊三、計(jì)劃的設(shè)定

工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有力措施——計(jì)劃

任務(wù)是計(jì)劃管理的核心

工作任務(wù)分解的四個(gè)步驟

1、分解結(jié)構(gòu)

2、關(guān)鍵路徑

3、時(shí)間進(jìn)度

4、任務(wù)列表

工作計(jì)劃的核心要素

策略擬定

任務(wù)分析

問題解決

資源配置

人員委派

應(yīng)急預(yù)案

工具分享:OPPM一頁紙項(xiàng)目計(jì)劃管理表


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

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學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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